Manager Control
Jouw baan
Werken bij CZ is werk met betekenis
Bij CZ doen we alles voor zorg die verder gaat. CZ is één van de grootste zorgverzekeraars van Nederland. Samen met onze 2.600 collega’s werken we aan ons gezamenlijke doel: onze 3,8 miljoen verzekerden toegang geven tot de zorg die zij nodig hebben, tegen een betaalbare premie.
Als manager Control heb je met jouw team een cruciale rol binnen de sturing en beheersing van de organisatie. Met jouw natuurlijke countervailing power op bestuurlijk niveau vervul je hiermee een belangrijke rol in het realiseren van de CZ’s strategische doelen: toegankelijke en betaalbare zorg. Je draagt bij aan de effectieve besturing van CZ doordat je heldere structuur brengt in de Planning & Control cyclus. Met jouw team coördineer je de zgn. ‘CZ hartslag’ waarmee prioriteiten CZ breed worden gekozen en gevolgd. Je bent scherp op keuzes en de kosten en baten hiervan.
Jouw verantwoordelijkheden als manager Control bestaan o.a. uit:
- Het leiden en ontwikkelen van het team concern control. Je zorgt voor de doorontwikkeling van het team met heldere verwachtingen, coaching, werving van nieuwe teamleden en verzuim- en talentmanagement.
- Het coördineren en beheren van de planning- en control-cyclus, inclusief het opstellen van begrotingen, tussentijdse financiële rapportages en meerjarenramingen.
- Het opstellen van adequate interne management- en stuurinformatie.
- Het monitoren en sturen van strategische KPI's om bedrijfsdoelen te realiseren.
- Het adviseren van management en bestuur over strategische vraagstukken.
- Het functioneel aansturen van business controllers in de divisies.
- Het uitvoeren ESG-controlling: coördineren en aansturen divisies in realisatie van CSRD vereisten en beheren van alle datapunten.
- Het bewaken van organisatiekosten, kaderstellend bij opstellen van begrotingen in de divisies.
- Je hebt een aanjagende rol in het verandertraject van CZ op het gebied van leiderschap.
- Indien nodig vervang je de Bestuurder Finance & Risk.
Jouw Team
Jij bent van groot belang
Als manager Control leid je een team van controllers en ben je lid van met Management team van Finance. Het MT van Finance is recent gestart als team en typeert zich als een team wat elkaar uitdaagt, aanspreekt, lol heeft met elkaar en zich continu ontwikkelt. Je bent onderdeel van het MT Finance en rapporteert aan de Bestuurder Finance & Risk.
Dit krijg je van ons
Focus op opleiding en ontwikkeling
- Binnen CZ krijg je wekelijks ruimte om je te verdiepen in je vak om zo te werken aan je eigen ontwikkeling.
Flexibel werken
- Jij bepaalt waar en wanneer je werkt om zo de beste werk-prive balans te bieden. Natuurlijk wel zo dat je ook nog bereikbaar bent voor je team.
Keuzesysteem arbeidsvoorwaarden
- Ieder mens is anders dus jij bepaalt welke arbeidsvoorwaarden voor jou het best passen.
Bekijk alle arbeidsvoorwaarden
Jouw profiel
Dit neem je mee naar onze organisatie
- Je hebt een wo-opleiding afgerond, bijvoorbeeld in de richting van Control of Bedrijfseconomie.
- Je hebt minimaal 7 jaar werkervaring opgedaan in een relevant vakgebied.
- Je bent een autonome en strategische denker, bent inhoudelijk sterk en werkt vanuit feiten. Op bestuurlijk niveau pak jij de rol als grensbewaker. Met jouw inhoudelijke kennis en verbindende manier van samenwerking zorg je voor countervailing power op bestuurlijk niveau. Door jouw stijlflexibiliteit heb je een kritische positieve impact op bestuurlijk niveau.
- Je bent sterk in executie, je brengt heldere structuur t.b.v. effectieve besturing van CZ. Je toont daadkracht en zet anderen aan tot actie.
- Je gaat dilemma’s niet uit de weg en beschikt over kritische denkvaardigheden om complexe problemen te helpen oplossen.
- Je bent reflectief, krachtig kwetsbaar en gericht op ontwikkeling van jezelf en anderen, zodat iedereen het beste uit zichzelf haalt.
- Je bent een teamspeler in het MT en haalt het beste uit je team: gezamenlijke verantwoordelijkheid is voor jou belangrijk.
- Je inspireert anderen om de visie en strategie van CZ waar te maken, bent verbindend en geeft richting met je teams.
Onze vragen
Een motivatiebrief is niet nodig, in plaats daarvan ontvangen we graag jouw antwoord op de volgende drie vragen:
- Kun je een voorbeeld geven van hoe jij de rol als grensbewaker/ countervailing power op bestuurlijk niveau invult?
- Welke essentiële elementen zie jij in een effectieve besturing van een organisatie als CZ anno 2025? Dit mag ook een ander voorbeeld zijn vanuit een andere organisatie.
- Hoe zou jij de verdere doorontwikkeling van een team van concern controllers aanpakken? Wat zijn daarin essentiële elementen?
Ons sollicitatieproces
Zo leren wij jou kennen en jij ons
Bij CZ vinden we een objectief en eerlijk selectieproces van groot belang. Focus op competenties en skills en daarbij een match vinden tussen jouw kwaliteiten en de best passende functie. Dit doen we via een sollicitatieprocedure die daar bij aansluit.
Heb je vragen over deze vacature?
Neem dan gerust contact op met Suzanne (Interim Manager Concern Control), via het telefoonnummer 0645225795 of via email Suzanne.van.Veen-Wubben@cz.nl. Wij zijn goed in staat om onze eigen vacatures te voorzien. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Wil je meer informatie over de vacature of CZ?
Bel of app (graag zelfs!) dan met Jacky van Rijswijk (Recruiter), op telefoonnummer 0657475876 of mail naar Jacky.van.Rijswijk@cz.nl.
