Senior financial controller

Dit ga je doen

Als financial controller bij de NVWA speel je een sleutelrol in het versterken van de financiële beheersing van een organisatie die dagelijks werkt aan voedselveiligheid, dierenwelzijn, natuur en milieu. Met jouw financiële expertise, analytisch vermogen en oog voor verbetering zorg je voor betrouwbare financiële informatie, goed ingerichte processen en een solide basis voor verantwoorde besluitvorming.

Als financial controller ben je verantwoordelijk voor het bewaken, verbeteren en verder ontwikkelen van financiële processen binnen de NVWA. Je bent een belangrijke gesprekspartner voor management, business controllers en externe partijen. Met jouw kennis van financiële verslaggeving, interne beheersing en financiële analyses zorg je voor betrouwbare rapportages, inzichtelijke dashboards en toekomstgerichte adviezen.

Jouw rol
Je werkt aan uiteenlopende financiële vraagstukken en combineert operationele financiële werkzaamheden met een adviserende en verbetergerichte rol. Je draagt bij aan een betrouwbare financiële basis door het verzorgen van afsluitingen, rapportages en analyses en ondersteunt bij belangrijke financiële processen zoals de jaarrekening en accountantscontrole.

Daarnaast signaleer je kansen om processen slimmer en efficiënter in te richten. Je denkt mee over verdere professionalisering van Finance & Control en draagt bij aan innovatie, bijvoorbeeld door het gebruik van dashboards, proces mining, robotisering (RPA) en andere technologische ontwikkelingen.

Kerntaken
Als financial controller houd jij je onder andere bezig met:

• Het bewaken en verbeteren van het financieel beheer binnen één van de directies van de NVWA, in nauwe samenwerking met de business controller.
• Het opstellen en analyseren van financiële rapportages en dashboards.
• Het ondersteunen bij de jaarrekening, accountantscontrole en diverse financiële vraagstukken.
• Het uitvoeren van financiële analyses en het vertalen van inzichten naar concrete adviezen voor management en stakeholders.
• Het versterken van de interne beheersing door het verbeteren van AO/IC, risicomanagement en financiële processen.
• Het initiëren en realiseren van verbeteringen binnen Finance & Control, bijvoorbeeld op het gebied van procesoptimalisatie, automatisering en digitalisering.

Je werkt nauw samen met collega’s binnen Finance & Control, de business en externe partijen. Door jouw verbindende rol, inhoudelijke expertise en focus op verbetering draag je bij aan een betrouwbare, toekomstbestendige en efficiënte financiële organisatie.

Spreekt dit je aan en herken jij je in onderstaande functie-eisen? Zet je idealen dan om in daden en solliciteer bij de NVWA. Graag ontvangen wij je CV en motivatie! We verzoeken je daarbij om in je motivatie (max 1 A4 – adressering, aanhef en ondertekening kun je weglaten) specifiek antwoord te geven op onderstaande vragen:

• Waarom wil je als financial controller bijdragen aan de financiële beheersing van de NVWA en wat spreekt je specifiek aan in de financiële opgaven van onze organisatie?
• Beschrijf een concreet voorbeeld waarin je het financieel beheer, de AO/IC of de rechtmatigheid binnen een organisatie hebt verbeterd. Wat was jouw rol en wat was het resultaat?
• Hoe heb je in eerdere functies financiële analyses, afsluitingen, prognoses of rapportages vertaald naar concrete adviezen voor management en business controllers? Geef een voorbeeld.
• Welke bijdrage kun jij leveren aan de verdere professionalisering en digitalisering van Finance & Control binnen de NVWA, bijvoorbeeld op het gebied van dashboards, Caseware, Power BI/Power Query, procesoptimalisatie, ERP-systemen of automatisering?

Motiveer je antwoorden op de vragen met voorbeelden uit jouw eigen werkervaring. Gebruik geen AI.

Dit krijg je

• Salaris: Schaal 11 €4.132 - €6.275 (bruto)
• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur: 1 jaar
• Uren per week: 32 - 36 uur
• Het salaris is gebaseerd op een werkweek van 36 uur.

Dit bieden we nog meer

Naast een inwerkprogramma dat past bij jouw functie en ruime opleidings- en/of coaching mogelijkheden voor jouw verdere professionele ontwikkeling, bieden we ook de onderstaande secundaire arbeidsvoorwaarden:

Individueel Keuze Budget
Je krijgt een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,50% van je bruto jaarsalaris. Je kunt je IKB bijvoorbeeld laten uitbetalen, bijvoorbeeld per maand of per jaar, maar je kunt ook extra verlofuren kopen. Daarnaast kun je je IKB gebruiken om belastingvrij een (elektrische) fiets voor woon-werkverkeer aan te schaffen, je thuiskantoor in te richten, fiscaal voordelig je studieschuld af te lossen tot een max van €2000,- per jaar of zelfs je woning te verduurzamen. Om dit aan te moedigen biedt de Rijksoverheid bovenop het IKB hierbij ook een werkgeversbijdrage.

Vakantiedagen
Per jaar heb je recht op 144 vakantie-uren en 64 IKB-verlofuren, wanneer je 36 uur per week werkt. Werk je meer of minder? Dan worden deze uren naar verhouding berekend. En heb je wat minder behoefte aan vakantie? Dan kun je je er ook voor kiezen om je 64 IKB-verlofuren uit te laten betalen of laten toevoegen aan je IKB-spaarverlof

Reiskostenvergoeding
Je ontvangt een mobiliteitskaart waarmee je voor woon-werk verkeer 2e klas met de trein kunt reizen. Daarnaast kun je deze gebruiken voor dienstreizen indien je naar andere locaties moet voor je werk. Ga je met de fiets naar het werk? Dan ontvang je per gefietste kilometer een reiskostenvergoeding.
Indien het voor je werkzaamheden noodzakelijk is kun je onder bepaalde voorwaarden, die staan in de sub-autoregeling van de NVWA, in aanmerking komen voor een elektrische dienstauto. Dit betreft geen persoonlijke arbeidsvoorwaarde maar een dienstauto wordt ter beschikking gesteld op basis van de sub-autoregeling van de NVWA. Deze dienstauto mag je op basis van de bijtelling plus een eigen bijdrage ook privé gebruiken.

Verlofregelingen
Voor verschillende situaties kent het Rijk verlofregelingen, zoals (aanvullend) geboorteverlof (maximaal 5 weken 100% doorbetaald), ouderschapsverlof (maximaal 9 weken 100% doorbetaald in het eerste jaar en aanvullend 75% voor 4 weken), zorgverlof en adoptie-/pleegzorgverlof.

Pensioen
De Rijksoverheid heeft een aantrekkelijke pensioensregeling bij ABP, het Algemeen Burgerlijk Pensioenfonds. Lees hier meer over de pensioensregeling bij ABP.

Extra toeslagen en vergoedingen
Voor sommige functies bij de NVWA is het nodig om buiten de reguliere kantoortijden te werken of bereikbaar te zijn. Daar staan echter ook extra toeslagen of vergoedingen tegenover. Zo kennen wij een toelage bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdienst en een toelage onregelmatige dienst.

Dit vragen wij

Wij zoeken een ervaren financial controller die de basis van het vak uitstekend beheerst en als senior financial controller een belangrijke bijdrage wil leveren aan de financiële beheersing van de NVWA. Je bent analytisch sterk, kritisch en nauwkeurig en weet financiële informatie te vertalen naar heldere adviezen. Je hebt oog voor detail, maar verliest het grotere geheel niet uit het oog. Je bent proactief, zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid. Tegelijkertijd ben je een samenwerker die gemakkelijk verbinding maakt met collega’s binnen en buiten Finance & Control. Je bent stressbestendig en weet kwaliteit te bewaken, ook wanneer deadlines naderen.

Daarnaast beschik je over:

• Een HBO- of WO-opleiding in Finance, Bedrijfseconomie, Accountancy of een vergelijkbare financieel-economische richting.
• Ervaring als Financial Controller, Assistent Controller of Accountant.
• Kennis van financiële verslaggeving (RJ/RBV) en ervaring met financiële afsluitingen, managementrapportages, budgettering en forecasting.
• Kennis van fiscale basisprincipes; kennis van fiscale wet- en regelgeving is een pré.
• Ervaring met interne beheersing (AO/IC), risicomanagement en het verbeteren van financiële processen.
• Sterk cijfermatig inzicht en het vermogen om financiële analyses uit te voeren en te vertalen naar concrete adviezen.

Softwarevaardigheden
Je beschikt over uitstekende kennis van Microsoft Excel, waaronder draaitabellen, Power Query en complexe formules. Daarnaast heb je ervaring met financiële systemen en tools. Ervaring met ERP-systemen zoals Oracle EBS, jaarrekeningtools zoals Caseware en BI-tools zoals Power Query is een pré. Je bent in staat om financiële data effectief te gebruiken voor analyses, rapportages en het verbeteren van processen. Ervaring met projectmatig werken en/of Lean-werken is eveneens een pré.

De NVWA werkt hard aan een maatschappelijk representatief personeelsbestand en hecht veel waarde aan een inclusief aannamebeleid. Wij moedigen daarom iedereen aan om te solliciteren, ongeacht (culturele)achtergrond, leeftijd, genderidentiteit, religie, Arbeidsbijzonderheid of geaardheid.